Allzuoft beschweren sich etwa deutsche Firmen darüber, wie schwer es sei, auf dem US-Markt geeignete Mitarbeiter zu finden. Nun, ob es tatsächlich schwerer ist als in Europa, das sei dahingestellt. Fakt ist jedoch, dass es sich viele schwerer machen als sie es müssten. Auf dem heutigen Stellenmarkt, wo weitgehend die Kandidaten den Ton angeben, muss…